Згідно з опитуванням JPMorgan, австралійські бізнес-лідери очікують зростання, долаючи нестачу робочої сили та інші економічні проблеми.

Згідно з опитуванням JPMorgan, австралійські бізнес-лідери очікують зростання, долаючи нестачу робочої сили та інші економічні проблеми.

Сідней – (робочий дріт) – австралійські підприємства середнього розміру стикаються з проблемами, пов’язаними з поточним ринком праці, перебоями в ланцюзі поставок і зростанням цін; Однак, зіткнувшись із цими перешкодами, майже всі очікують зростання (94%) і впевнені, що їхній бізнес процвітатиме (80%) протягом наступних 12 місяців, згідно з відкриттям JP Morgan. Опитування очікувань лідерів австралійського бізнесу випущений сьогодні.

«Австралійські бізнес-лідери знаходять способи пристосуватися до економічного ландшафту, що розвивається», — сказала Аннабель Муні, керівник відділу комерційних банків Австралії та Нової Зеландії JPMorgan. «Незважаючи на зустрічні вітри, ці компанії середнього розміру налаштовані передусім оптимістично щодо потенціалу зростання та мають хороші можливості для подолання викликів сучасного нестабільного клімату».

Згідно з опитуванням понад 200 керівників вищої ланки австралійських компаній середнього розміру, було виявлено оптимізм щодо наступного року та впевненість у здатності їхніх компаній розвиватися, що свідчить про вищі очікування, ніж у їхніх колег у США, Великобританії, Німеччині та Франції. до останніх опитувань JP Morgan. Вони також залишаються впевненими у світовій та національній економіці (63%), незважаючи на постійні виклики, спричинені пандемією та війною в Україні. Проблеми, які вони назвали, здебільшого включали зв’язок між проблемами бізнесу (27%) та підвищенням цін (27%), а потім проблеми з ланцюгом поставок (18%). Їх оптимістичний погляд може частково випливати з приходу до влади нового федерального уряду. Фактично, більше половини (56%) австралійських бізнес-лідерів очікують, що нещодавні вибори матимуть позитивний вплив на їхній бізнес, і лише 6% очікують негативного впливу, тоді як інші залишаються нейтральними.

«Хоча бізнес-середовище здається невизначеним в осяжному майбутньому, ми знаємо, що австралійська бізнес-спільнота є стійкою та розумною», — сказав Роберт Бідвелл, виконавчий директор Австралії та Нової Зеландії JPMorgan. «Ми продовжуємо спостерігати, як ці організації витримують нестабільність і продовжують рухатися вперед, маючи на горизонті перспективи їхнього зростання».

READ  Ексклюзивні результати російських санкцій поки що дуже близькі до надій - американський чиновник

Бути креативним, щоб вирішити проблему нестачі робочої сили

Незважаючи на те, що оптимізм зберігся, більшість австралійських бізнес-лідерів (92%) вказали, що вони відчувають наслідки нинішнього ринку праці, оскільки він продовжує створювати перешкоди для бізнесу по всій країні. Через нестачу робочої сили майже половина (47%) нинішніх працівників працюють довше, а 44% підприємств середнього розміру спостерігають зниження продажів/доходів.

Сподіваючись утримати та залучити видатних талантів, лідери австралійського бізнесу впроваджують наступне:

  • Збільшення переваг (50%)

  • Покращення навичок або можливостей навчання (48%)

  • Гнучкість місця роботи (43%)

  • Гнучкий графік роботи (42%)

Навігація мінливих інтересів бізнесу, прагнення до зростання

Збої в ланцюзі поставок (36%) і підвищення цін (27%), включаючи ціни на енергоносії та сировину, є одними з найбільших проблем, з якими зіткнуться лідери австралійського бізнесу на наступний рік. Щоб керувати проблемами ланцюга постачання, бізнес-лідери вносять корективи в запаси та постачальників за допомогою стратегічного складування (50%), заміни або припинення бізнесу з певними постачальниками (49%) або підвищення цін на товари та послуги (43%).

Подолання наслідків війни в Україні

Хоча війна в Україні залишається проблемою для всього світу, майже половина (44%) австралійських бізнес-лідерів очікують, що конфлікт серйозно вплине на їхній бізнес.

Серед тих, хто очікує, що це вплине, майже 9 із 10 (88%) вважають, що вплив триватиме до кінця року, і більше третини очікують, що відчують проблеми з ланцюгом поставок (45%), підвищення цін на енергоносії (41%). та підвищення цін на енергоносії Товари (36%) внаслідок війни.

Підвищення того, як виглядає успіх з ESG

Оскільки компанії дотримуються вищих стандартів щодо екологічних, соціальних факторів і факторів управління (ESG), більше половини (52%) австралійських бізнес-лідерів очікують, що корпоративна відповідальність стане все більшою сферою уваги для їхнього бізнесу в 2022 році. На щастя, 44% австралійських компаній позитивно оцінюють глобальний фокус на ESG, оскільки вважають, що вже відповідають вимогам. Серед різних напрямків ESG соціальні фактори (43%), різноманітність, справедливість та інтеграція (41%) і фактори навколишнього середовища (37%) були оцінені як найважливіші напрямки їхньої бізнес-стратегії в наступному році.

Планування наступності

Оскільки австралійські компанії готуються до майбутнього, багато (75%) планують або розглядають передачу – більше восьми з десяти (83%) очікують повної передачі протягом наступних п’яти років. Серед лідерів, які прагнуть передати свій бізнес, більше половини (61%) планують передати його сім’ї у спадок (28%), продажу (26%) або в якості подарунка (7%).

Для отримання додаткової інформації про очікування лідерів бізнесу в Австралії на 2022 рік відвідайте www.jpmorgan.com/businessleadersoutlook-australia.

Методологія опитування

Опитування JP Morgan Business Leaders Outlook Survey проводилося онлайн з 24 травня по 9 червня 2022 року. Загалом 204 бізнес-лідери (генеральні директори, фінансові директори, фінансові директори та власники) належать до австралійських компаній середнього розміру (річний дохід становить від 20 мільйонів австралійських доларів) до 2 мільярдів доларів США) у різних галузях, які беруть участь в опитуванні. Результати знаходяться в межах статистичних параметрів достовірності, а частота помилок становить +/- 6,9% з 95% рівнем довіри.

Про JPMorgan Chase

JPMorgan Chase & Co. (NYSE: JPM) є провідною компанією з фінансових послуг зі штаб-квартирою в Сполучених Штатах Америки («США»), яка працює по всьому світу. Станом на 30 червня 2022 року активи JPMorgan Chase становили 3,8 трильйона доларів США, а капітал – 286,1 мільярда доларів США. Компанія є провідним постачальником інвестиційно-банківських послуг, фінансових послуг для споживачів і малого бізнесу, комерційних банківських послуг, обробки фінансових транзакцій і управління активами. Під брендами JP Morgan і Chase компанія обслуговує мільйони клієнтів у Сполучених Штатах, а також багатьох найвідоміших корпоративних, інституційних та державних клієнтів у світі. Доступна інформація про JPMorgan Chase & Co. на сайті www.jpmorganchase.com.

© 2022 JPMorgan Chase & Co. всі права збережені. JPMorgan Chase Bank, член NA FDIC. JPMorgan Chase Bank, NA регулюється законодавством Сполучених Штатів Америки з обмеженою відповідальністю. відвідати jpmorgan.com/cb-disclaimer для повного розкриття інформації та застережень щодо цього вмісту.

You May Also Like

About the Author: Monica Higgins

"Професійний вирішувач проблем. Тонко чарівний любитель бекону. Геймер. Завзятий алкогольний ботанік. Музичний трейлер"

Залишити відповідь

Ваша e-mail адреса не оприлюднюватиметься. Обов’язкові поля позначені *